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Module VisiRev

Assistant pour la révision des salaires

VisiRev est un module de la suite des applications informatiques de gestion des salaires VisiSal.

Propriétés de la structure hiérarchique des données Associé au module VisiSim ou VisiBonus, cet assistant peut interpréter la structure d’organisation d’une société et générer automatiquement des documents dynamiques de révision des salaires ou des bonus pour les différents responsables d’unités.

Formulaire de propositions d'augmentation de salaires Ces documents deviennent à leur tour des assistants décentralisés comprenant toutes les informations nécessaires à la prise de décisions, en particulier le montant calculé par VisiSim sur la base du budget général des augmentations ou celui calculé par VisiBonus pour la génération des bonus.

Budget d'augmentations de salaire Les propositions formulées par la hiérarchie peuvent être importées dans la base de données principale ce qui permet de suivre, de manière synthétique et au fur et à mesure, l’évolution du budget des augmentations ou des bonus, unité par unité.

Version de démonstration

Testez la suite VisiSal par vous-même ! Demandez gratuitement une version de démonstration.

Démonstration de VisiSalArrow

Fonctionnalités

  • Création automatique d’un référencement permettant la reconstitution de la structure d’organisation à partir d’un identifiant unique (par exemple : No personnel) du supérieur hiérarchique.
  • Détermination automatique du niveau de rattachement à partir du Top pour chaque responsable d’unité.
  • Rattachement automatique des membres d’une unité à la structure supérieure en cas de suppression d’un niveau de décision.
  • Création automatique d’un budget des augmentations salariales montrant la situation de chaque unité et en particulier les écarts résultant des propositions de la hiérarchie par rapport aux augmentations calculées par VisiSim ou aux bonus calculés par VisiBonus.
  • Mise à jour automatique de la structure du budget lors de suppression ou d’ajout d’un niveau de décision.
  • Système d’exportation des données de chaque unité dans un formulaire (feuille Excel) destiné à récolter les propositions d’augmentation ou de bonus auprès des responsables.
  • Possibilité d’enrichir les classeurs de propositions avec des documents annexes d’aide à la décision tels que, par exemple, des graphiques âge/salaire ou âge/écart.
  • Protection des documents exportés par mot de passe.
  • Les classeurs de propositions peuvent être envoyés aux chefs d’unités par e-mail
  • Système d’importation des formulaires de proposition comprenant un contrôle de l’intégrité des données chargées.
  • Mise à jour du budget au fur et à mesure du chargement des propositions d’augmentation formulées par les responsables d’unité.
  • VisiRev génère des formulaires de proposition pour une première phase de collecte d’information auprès des chefs d’unités. Dans une seconde phase, des listes de contrôle peuvent être établies pour communiquer les décisions prises.
  • Un système de suivi permet de savoir quels classeurs destinés aux unités d’organisation ont été exportés, envoyés et importés. Le suivi s’effectue par date pour les formulaires de proposition et les listes de contrôle. Les augmentations de salaire et les bonus sont suivis séparément.

Configuration requise

L'utilisation de VisiRev requiert VisiSal, VisiDoc et un simulateur, VisiSim pour les augmentations de salaires ou VisiBonus pour les bonus.

Consultez la configuration requise de VisiSal.

 

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