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Rapport HR Bench 2017

Benchmark salarial des fonctions RH

Le nouveau rapport HR Bench de Cepec présente les développements actuels des fonctions RH et les tendances salariales.

La présentation est centrée d’abord sur les fonctions de management, avec le DRH, le chef de secteur et le business partner. Les analyses portent également sur les spécialistes du marketing, de la formation et des services administratifs.

C’est un outil qui vous permettra de comparer la politique de rémunération de votre département RH avec le marché, et d’identifier les mesures correctives éventuelles.

Sommaire du rapport

1. Introduction
2. Développements actuels des fonctions RH
3. Schéma Cepec des niveaux de fonction
4. Tendances salariales de fonctions RH
4.1 Directeur des ressources humaines
4.2 Chef de personnel d’un secteur de l’entreprise
4.3 Business Partner
4.4 Compensation & Benefits
4.5 Formation
4.6 Recrutement
4.7 Généraliste
4.8 Services administratifs
5. Différences salariales selon la branche et la région
6. Egalité salariale dans les fonctions RH

Coûts

Le rapport HR Bench 2017 est disponible au prix de CHF 350.- (+ TVA).

La facture est transmise avec le rapport

 

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