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Décisions d’augmentation des salaires en 2024

L’enquête annuelle AT2 de Cepec sur les décisions d’augmentation des salaires apporte au DRH les informations comparatives utiles pour ajuster les décisions de politique salariale de l’entreprise.

Cette étude AT2, lancée en décembre 2023, est structurée pour fournir en janvier les premiers résultats sur les décisions d’augmentation, provisoires ou effectives. Pour les compléter ensuite au cours du premier trimestre.

Pour toutes questions, les consultants et gestionnaires de Cepec sont volontiers à disposition.

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Conditions de participation

Pour les clients de Cepec qui ont participé ces 12 derniers mois à une ou plusieurs études comparatives facturées (autres que AT) ou à un service de conseil, l’enquête AT2 est un service gratuit. Pour les entreprises participant uniquement à l’enquête AT2 cette année, un montant de CHF 180.- (plus TVA) est facturé à titre de contribution aux frais d’étude.

Dès que les résultats de l’enquête sont établis, Cepec envoie ces résultats exclusivement aux entreprises participantes. Ultérieurement, cette information est intégrée dans diverses analyses pluri-annuelles. Les entreprises qui participent après le délai reçoivent également les résultats les plus récents de l’enquête, dès qu’elles ont communiqué à Cepec leurs propres informations.

Cette enquête est réservée aux entreprises, aux administrations publiques et parapubliques, et aux associations professionnelles d’entreprises.

 

Participation à l’enquête

Une fois l’inscription effectuée, la participation effective à l’enquête s’effectue sur le Cepec Survey Center avec la saisie et l’envoi des données de l’entreprise participante.

Durant toute la période d’activité de l’enquête, soit de mi-décembre à fin avril, à mesure que les informations de marché et les décisions internes se précisent, l’entreprise participante indique ses changements de décisions d’augmentions. Dans cette opération, qui est reconduite à volonté, seules les quelques données qui ont changé sont saisies.

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